则科具有丰富的验厂系统实施经验,如果你有验厂方面的需求,例如:
1.希望可以出个假数据考勤表、工资表交验厂人员看即可;
2.未满X岁的人员自动隐藏;
3.考勤正常时间在上下班15分钟(不含)以内刷卡(也可能是指纹、人脸或其它方式),超出15分钟按15分钟为单位计算加班费;
4.当天工作总时长要不超过X小时;不能连续上班7(含)天以上;一月总时间不超过Y小时;月加班不超过Z小时(X、Y、Z是灵活可变的,特别是X与Z);
5.希望验厂系统和真实系统是分开的;
6.希望验厂系统数据尽量保证真实系统合理的数据部分,根据需求自动或也可手动调整不适合的部分;
7.上班跨天时(次日是公休或节日),则自动换班次或次日时间自动计算出公休及节日加班;
8.人事表人员数、考勤表人员数、工资表人员数、买社保人员数等都相互对应;
9.过来验厂根本不通知,说来就来;
10.验厂人员现场测试刷卡、采集数据并在系统中运算,要能根据测试时间计算出直接的考勤,测试时间不能变,测试时间是应该计算考勤结果正常、迟到、早退、旷工或加班,都应该出对应的真实结果;
11.数据采集可进两套系统;
12.考勤上下班时间还要和当事人就餐时间、门禁出入时间相符合;
13.多账套操作麻烦,希望在一账套中就实现数据的自动调整,不影响真实工资计算及发放;
14.通过多出的加班转绩效奖金的方式发放;
15.一年可能多达4次或以上的验厂;
16.验厂人员有政府部门、直接客户或委托的第三方。
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总之,有验厂需要,请咨询我们,一定能为您解惑答凝。